Serviços de Medicina Ocupacional
Somos líder em Medicina Ocupacional no Rio de Janeiro.
Medicina do Trabalho
eSocial
Automatizamos a sincronização das informações dos colaboradores com a folha de pagamento do eSocial, eliminando retrabalho manual.
Dados como admissão, demissão e matrícula são corrigidos automaticamente, garantindo precisão e eficiência.
PGR
O PGR é o Programa de Gerenciamento de Riscos previsto na NR-1.
Nossa equipe vai até a sua empresa, levantamos os riscos de cada função e entregamos o inventário de riscos com o plano de ação.
PCMSO
O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional é obrigatório e visa promover a saúde e prevenir doenças ocupacionais. Por meio dele são realizados os exames médicos (admissionais, periódicos, demissionais e de mudança de função), garantindo a saúde e a integridade dos trabalhadores.
ASO
O Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) é um documento médico que comprova se o trabalhador está apto ou não para realizar a função determinada. Este atestado é exigido pela NR-7 e está relacionado ao Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), sendo obrigatório para as empresas.
Exames Complementares
Os exames complementares em medicina ocupacional são testes diagnósticos solicitados pelo médico responsável para avaliar o impacto dos riscos do ambiente profissional na saúde do colaborador.
PCD
O laudo médico PcD é um documento que comprova formalmente a deficiência de uma pessoa. Ele pode ser utilizado para obter acesso aos direitos reservados a pessoas com deficiência.
Primeiros Socorros
Os primeiros socorros na medicina do trabalho consistem no atendimento imediato e temporário prestado a um colaborador que sofreu um acidente ou mal súbito no ambiente profissional, com o objetivo de preservar a vida e evitar o agravamento do quadro até a chegada de socorro especializado.
LTCAT
O LTCAT (Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho) é o documento oficial que identifica a presença de agentes nocivos físicos, químicos ou biológicos no ambiente laboral para fins previdenciários.
Ergonomia
A ergonomia na medicina do trabalho é a ciência que adapta o ambiente, os equipamentos e a organização laboral às características físicas e psicológicas dos trabalhadores para garantir saúde, segurança e eficiência. No Brasil, ela é regulamentada principalmente pela Norma Regulamentadora nº 17 (NR-17).
Laudo de Insalubridade
O laudo de insalubridade é um documento técnico regulamentado pela NR-15 que avalia se os trabalhadores estão expostos a agentes físicos, químicos ou biológicos nocivos à saúde acima dos limites legais
Trabalho em Altura NR35
A NR-35 exige que todo trabalho realizado acima de 2 metros do nível inferior, onde haja risco de queda, conte com aptidão médica documentada no ASO (Atestado de Saúde Ocupacional).
Mapa de Riscos
O mapa de risco em segurança do trabalho é uma representação visual (em uma planta baixa) dos perigos existentes em um ambiente corporativo, usando círculos coloridos de diferentes tamanhos para indicar o tipo e a intensidade do risco.
CIPA
A CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio) é um órgão regulamentado pela Norma Regulamentadora nº 5 (NR-05). O objetivo principal é a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, promovendo a preservação da vida e a saúde do trabalhador.
Atendimento
In Company
O Grupomed Brasil oferece atendimento in-company e por unidades móveis no estado do Rio de Janeiro para auxiliar a rotina de RH e DP em medicina e segurança do trabalho.
Cursos e Palestras
Oferecemos aos nossos clientes treinamentos e cursos voltados para o atendimento das Normas Regulamentadoras (NRs) do Ministério do Trabalho e Emprego.
